Salon de l'événement
  • Agribrands Purina Canada   |   
  • Agropur   |   
  • AMQ   |   
  • Aon   |   
  • Aon Hewitt   |   
  • APCHQ   |   
  • AQESSS   |   
  • Ass. du camionnage du Québec   |   
  • Ass. policiers et policières de Montréal   |   
  • Association de la construction du Québec   |   
  • Association des directeurs Municipaux du Québec   |   
  • Banque CIBC   |   
  • Banque Nationale du Canada   |   
  • Bélanger Sauvé, avocats   |   
  • Bell Média   |   
  • Bombardier Produits Récréatifs   |   
  • Canimex   |   
  • Capitalmrh   |   
  • Cogeco diffusion   |   
  • Corporation des bijoutiers du Québec   |   
  • Corporation des concessionnaires automobiles de Montréal   |   
  • Corporation des propriétaires immobiliers du Québec   |   
  • CORPIQ   |   
  • Deloitte   |   
  • Desjardins    |   
  • Desjardins Assurances   |   
  • Desjardins Sécurité financière   |   
  • Domtar   |   
  • EOCI Pharmacomm   |   
  • Ernst & Young   |   
  • Événements SENIK   |   
  • Fasken Martineau   |   
  • Fédération des caisses Desjardins   |   
  • Fédération des caisses Desjardins   |   
  • Fédération des médecins spécialistes du Québec   |   
  • Fix Auto   |   
  • Gaz Métro   |   
  • Groupe Jean Coutu PJC   |   
  • Hewitt Equipement Ltée   |   
  • Holcim Canada   |   
  • Humania Assurance   |   
  • Hydro Québec   |   
  • IBM Canada   |   
  • Institut universitaire de gériatrie de Montréal   |   
  • Investissement Manuvie   |   
  • Investissement Québec   |   
  • Ivanhoé Cambridge   |   
  • L’Oréal Canada   |   
  • La Capitale Assurances   |   
  • La Presse    |   
  • Les Rôtisseries St-Hubert   |   
  • McMahon distributeur pharmaceutique   |   
  • Media Transcontinental SENC   |   
  • Mercer    |   
  • Nova Bus   |   
  • Olymel   |   
  • Ordre des conseillers en ressources humaines et en relation industrielle agréés du Québec   |   
  • Ordre des CRHA   |   
  • Ordre des ingénieurs du Québec   |   
  • Ordre des Pharmaciens du Québec   |   
  • PepsiCo Canada Aliments   |   
  • Pharmabio  Développement   |   
  • Pharmascience   |   
  • Raymond Chabot Grant Thornton   |   
  • Regroupement des cabinets de courtage   |   
  • Rio Tinto Fer et Titane   |   
  • Rothmans, Benson & Hedges   |   
  • SAQ   |   
  • Service correctionnel du Canada   |   
  • Shur-Gain   |   
  • Sobeys Québec   |   
  • Société de transport de Montréal   |   
  • Société des alcools du Québec   |   
  • Standard Life   |   
  • Teamsters Canada   |   
  • TELUS   |   
  • TVA Accès    |   
  • Ubisoft Divertissement   |   
  • Ubisoft Divertissement   |   
  • Ultima   |   
  • Uniprix   |   
  • UPA   |   
  • VIa Capitale   |   
  • Ville de Boisbriand   |   
  • Ville de Cowansville   |   
  • Ville de Montréal   |   
  • Zeste Incentive   |   
10h15
Entreprise
Conférencier/conférencière
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
10h30
Entreprise
Conférencier/conférencière
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
10h45
Ho'oWow!™/CO2 Coaching - Émergence de potentiel
Jean-Luc Marcil et Céline Miron
hoowow.coach
Ho’oWow!™ 20% d'efforts 80% de résultats
Et si l’effet Ho’oWow!™ transformait le capital humain de votre entreprise? Céline et Jean-Luc, coachs professionnels ont combiné leurs forces et talents pour faire émerger des pistes de solution en utilisant et combinant le jeu de coaching ludique et intuitif Points of You® et la très ancienne méthode hawaïenne Ho’oponopono. Ils sont doués pour apporter de la clarté et être les catalyseurs de résultats plus rapidement et plus efficacement. Une rencontre expérimentielle vous permettra de découvrir la puissance de leurs outils et de vous imprégner de l’effet Ho’oWow!™.
11h00
Raymond Arpin Solutions Humaines
Raymond Arpin
Site Internet
Le bien-être au travail
Un climat de travail sain pour une équipe performante. Saviez-vous que UN SALARIÉ HEUREUX SERAIT 2 FOIS MOINS MALADE, 6 FOIS MOINS ABSENT, 55% PLUS CRÉATIF ET 9 FOIS PLUS LOYAL. Découvrez les 7 clefs du bien-être au travail pour améliorer la dynamique de votre équipe, Les compétences et la vitalité de vos employés. Optimiser votre climat de travail et le bonheur de votre équipe
11h15
Mon Programme Développement Unique
France Desrosiers
www.monpdu.ca
S’outiller pour exceller
Développer son savoir-être afin d’être plus performant. S’outiller pour évoluer dans sa carrière. Améliorer sa qualité de vie tout en étant plus productif et avoir plus de temps pour vaquer à ses occupations personnelles.
11h30
ROZELANG Communication
Conférencier/conférencière
www.rozelang.ca
Titre de la conférence
Description à venir
11h45
Sylvie Thiffault, conférencière
Sylvie Thiffault
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
 
13h00
Communication Futée
Mélissa Lapierre
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
13h15
Symposium
Josée Garceau
www.symposium-generations.com
3 Générations au travail : tout un défi!
Au travail se confrontent des valeurs, des objectifs, des attitudes et des façons de faire différentes. Vous pourrez comprendre, comparer et adapter vos stratégies pour faciliter la cohabitation et la rétention de toutes les générations.
13h30
Vincent Fournier, Optimiseur de performance
Vincent Fournier
www.vincentfournier.ca
Titre de la conférence
Description à venir
13h45
FETCH Capital Humain
François Sauro
www.fetchcapitalhumain.com
Titre de la conférence
Description à venir
14h00
Jerry Fernezan Coaching
Jerry Fernezan
www.jerryfernezan.com
Mindset solide, Résultats tangibles
Votre « mindset » est votre façon de penser, vos croyances à propos de vous et du monde qui vous entoure, vos habitudes et vos comportements. Il peut vous permettre de vous développer infiniment ou vous garder coincé au même endroit. Une équipe gagnante partage un « mindset » qui se résume en 2 mots: AUCUNE EXCUSE.
14h15
Entreprise
Conférencier/conférencière
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
14h30
Entreprise
Conférencier/conférencière
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
14h45
Entreprise
Conférencier/conférencière
Site Internet
Titre de la conférence
Description à venir
 
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